Este artículo trata sobre las Rutas de aprendizaje heredadas. Las Rutas de aprendizaje heredadas ya no están disponibles en la aplicación web ni en la aplicación móvil para los nuevos usuarios ni para los usuarios existentes que no las hayan utilizado antes. En su lugar, puede utilizar la nueva experiencia de Rutas de aprendizaje para crear formación guiada para su equipo.

¿Cuáles son las diferencias entre las rutas de aprendizaje y los flujos de trabajo de incorporación?

Las rutas de aprendizaje de EdApp guían a los trabajadores a través de una secuencia estructurada de cursos. Los flujos de trabajo de incorporación de SafetyCulture combinan cursos obligatorios con presentaciones de credenciales, de modo que los trabajadores completen tanto los pasos de formación como los de credenciales antes de comenzar en sus puestos. Mientras que las rutas de aprendizaje se centran en esquemas de aprendizaje estructurados, los flujos de trabajo de incorporación son adecuados para el cumplimiento, donde los trabajadores deben cumplir los requisitos de formación y credenciales. Esto ofrece a los administradores un único lugar para hacer un seguimiento de si cada trabajador está listo para empezar.

Aquí se explica en qué se diferencia cada función:

Aspecto

Rutas de aprendizaje de EdApp

Flujos de trabajo de incorporación de SafetyCulture

Alcance

Solo para cursos

Para cursos y credenciales en el mismo flujo de trabajo

Caso de uso principal

Para esquemas de aprendizaje estructurado

Para preparar a los trabajadores para sus funciones mediante formación y presentaciones de credenciales

Pedido

Admite la finalización de cursos de forma secuencial o libre.

Admite la finalización secuencial y en cualquier orden mediante el ajuste de bloquear orden

Empezar

Los administradores pueden hacer que las rutas de aprendizaje estén disponibles para todos los usuarios, o restringir el acceso a grupos y sitios seleccionados

Los administradores pueden compartir enlaces o códigos QR de inscripción para que los trabajadores puedan empezar más rápido sin necesidad de asignación manual.

Visibilidad del progreso

Principalmente una experiencia de aprendizaje estructurado

Diseñado para el seguimiento del progreso de incorporación, para que los administradores puedan supervisar la finalización y confirmar que se cumplen los requisitos

Dirección de la plataforma

Las rutas de aprendizaje de EdApp eran el modelo antiguo que los clientes pueden conocer de EdApp

Los flujos de trabajo de incorporación son el enfoque recomendado para los clientes que migran desde EdApp

Los flujos de trabajo de incorporación no incluyen personalización de marca ni control de versiones de cursos.

Preguntas frecuentes